看護師お悩み相談室

私は看護職として30年働いています。正看護師の資格は5年ほど前にとりました。このたび師長候補として転職の誘いがありました。管理職の経験がなくてもできるものなんでしょうか。やりたい気持ちは大いにあります。

大丈夫だと思います。現場を知りつくした師長は、現場ナースの味方です。

誰でも最初は未経験からのスタート。管理職、是非頑張って下さい。

私はぺ-ぺ-11年目です。社会人→病院で介護職→准看護学校→(諸々)療養型介護保健施設に勤めております?

毎日毎日、お疲れ様です。 素晴らしいですね?私はこの通り、リーダーにしがみつくことに必死すが?信頼されているのでしょうか… ももさんの使命でしょうかね(^_^)v

息を抜くときも必要なので、どうか、ご無理なさらないでくださいませ?

ぜひ、いい師長さんになってください。

私も不安を持ったまま管理職になり、4年目となりましたが、何とかなるものです。
ですが、求められるものも多く、自己研鑽も必要で、毎日反省することばかり。またストレスとの闘いです。周りからの目も違ってきて、スタッフの中で孤立していると感じることもあります。責任も生まれますので、途中で投げ出すこともできません。それなりの覚悟はいると思います。

私の職場の師長は看護師としての経験も少なく、勉強する意識もない人です。
一緒に仕事をしていて、考え方自体に非常に腹立たしいことが多く
上司として、それ以前に看護師として尊敬できません。

その立場を受けたのなら、スタッフを守る気持ちはいつも持っておいてほしいです。
ドクターにもスタッフに対しても、言いにくいこともきちんと言えるような、そして自分が嫌われることも覚悟でやってほしいです。
スタッフから信頼されないばかりか、見下されるような師長は不要です。
正看護師としての経験が５年ということで、スタッフの方が経験年数が長いということも十分考えられますので難しい面も多いのではないかと思います。

それなりの覚悟で頑張ってくださいね。