デイサービスに勤めています。真面目にコツコツ、向上心を常に持ち、利用者様を大切にをモットーに頑張ってきました。そして他のスタッフが気持ち良く働けるように雑用も他人任せにすることなく、というより殆ど私がやってきました。一年前に入ってきた介護のスタッフは、そりゃあもう腹が立つ奴で、経験年数はあり、介護技術も知識も認めていますが、人間性がイマイチです。他のスタッフが働いているときにタバコを吸ってるし、雑用はしない、理屈ばかり語り、挨拶はしない… 上司は認めてるので、私は何も注意しません。我慢してきました。
でも何故かその人は私以外のスタッフ皆と仲が良いのです。よく他のスタッフは不思議とムカつかないものです。それどころか、その人中心に陰口を叩かれ、気付いたら孤立していました。陰口を叩かれるには、私にもそれなりの原因があります。でもそれは少し口調がキツいという程度で、個人攻撃や意地悪は一切していません。筋は通しています。上司には色々な人から私に対する苦情が出ていました。強引に自分の意見を押し付けるとか言われましたが、絶対そんなことはしていません。「どうですか?」と相手に尋ね、相手の意見を聞いています。完全に狙われた、落とされたと思いました。上司は一応聞いてくれましたが、なんだかもう出勤したくありません。腐ってます、この職場。 異動願いは出しましたが、それまで待てるかどうか…
皆さん、口を揃えておっしゃっていますが、真面目な人ほどバカをみますね!
このまま相手の思うツボで異動や退職していいものか… この私の気持ちをわかって下さる方いましたら、アドバイス下さい。
あなたを中心になっていじわるする人に
言ってやればいいじゃないですか・・自分の思ってることを。
はっきり言ってケンカです。
トイレに呼びだすんじゃないですよ
人前でするのです。人前で罵倒してやるのです。
それくらいの気概ないですか?
移動とか辞めるとかって思うなら
なんでもできるんじゃないですか?
どうせ相手は井の中の蛙です。
よそにいけば大将でいられないのです。
あなたや移動したり退職するなら
相手も移動か退職ですよね?
やられっぱなしは悔しいです。
はじめまして。
投稿を読ませていただきました。内容からはあなたの仕事に対する誠実さや情熱がひしひしと伝わってきました。
その介護スタッフは相当ひどい人のようですね。またあなたの性格の事で直接あなたに言うならまだともかく、他人を味方に引き連れて陰で悪口を言うなど本当に陰湿で人間的にも最低だと思います。
あなたよりその介護スタッフが異動するか退職するべきだと思います。
ただ一つ私が思う事は、まずあなたと介護スタッフが直接腹を割って話し、それでも埒があかなかったら、その上で再度上司にその件について相談し、直接上司から介護スタッフに注意してもらうのはどうでしょうか。
それでも駄目であり、あなたがこの職場に未練がないということであれば、退職するのも一つの選択肢だと思います。
あなたが出来ることは全てやったうえで、結論を出せばよいと思います。それが、あなたにとって最善の方法だと思います。
1年前に入ってきた介護スタッフ・・・そう言う周りを上手く取り入れて仲間を作ってと言うやつ。。。最低ですね。
この介護スタッフが他のスタッフにきっとあなたの根もないうわさ話をして、そう思うように仕向けて行った感じがします。
きっと周りのスタッフもこの介護スタッフを敵に回したら・・・と思っているんだと思います。
いるんです、こう言うやつ。
上司にはそう言う悪い所は見えてなくて、むしろ認められているやつ。
腹が立ちますよね。
仕事する上で、色々と意見の違いもありながらでも協力しあうのがスタッフ同士ですが、皆人間ですからね、合わない人もそれはいますよね。
でも、それをあからさまに出すやつは、本当最低の人間です。
相手の思うツボでもいいじゃないですか。
とにかく上司に速攻異動をする様に要求して下さい。
あなたが腐った職場で生き生きと仕事出来ますか?
そんな最低な人間がいる所で、今までよく頑張って仕事して来られました、本当辛かったですよね。
こんな事しか言えませんが、本当まじめにやっている人がバカ見る事・・・多いですよね。
でも、利用者さんや見ている人は分かっていますよ。
何か違和感を感じつつ、横へ槍失礼いたします。
相談板の主さんは、言葉にならない部分で大らかに周囲と関わろう、と時に忍耐、時には自分をも叱咤しながらこれまでお仕事されてこられたのではないでしょうか。そうでありながら現場での些細な発言を、上げた足を掬うかのような中傷も、許せる時も許せない時もあります。これをこらえるのが忍耐、と…
必死で、最善を尽くそうと頑張れば、複雑化した業務を背負い、背負わされ、仕事とは違った視点で躾をカタにアラ探しになりかねません。それでいながら、理解なく、よい仕事を提供(患者さん、ご家族さん、「主体」の最善の結果を求められて)など、どうしてできるのか、と以前思うような出来事が私にはあり、己の器量不足を噛みしめる事になったのですが、
最良、は 何か方法はありませんか? ないですか?ご自身のためにも、一緒に働いてきた(今いる) 見守られてこられた利用者さんのためにも。
腐っている、と見てしまう、心の曇りから雨を絞り出すような感動をどうか思い出して忘れないでください。
不思議と皆様、私のことをまるでご存知なのかと思うくらい、気持ちを理解してくださっています。善き理解者に恵まれて、本当に嬉しいです。そして、善きアドバイスありがとうございます。
和して同せず で行きたいですが、とても難しいですね。そうしたいともがけばもがくほど、和せずやむを得ず同する になってしまい、まあ、どこまでも平行線ですから、辞める覚悟も出来ました。まずは異動から。
同じように苦しんでいます。わたしの場合 問題の人は管理者のお母さんで かなり年輩な方です。管理者とタッグを組んでいますが、わたしがやめることには反対です。 非常勤のため週2日ほどですが 鬱になりそうです。早くやめるたい。これから看護師を続けるか悩んでいます。田舎ですので 仕事はないですし、反対を押し切ってやめたら また言いように言われるでしょう。死んだらいけないですよね。ちょっとしたバイトも やっぱり看護師の資格があるのにと不信がられるのかと思うと 憂鬱になります。口調をきつくしないと なめられたり 仕事をしようとしないか 気付かない職場も 嫌ですね。わたしも強くないたいし 口調も態度も威厳のあるようにないたいですが、見た目若くみえるらしく、自分でもしっかりナースのキャラではないので。もし 裁判まで持ち込む場合 やっぱり 何か証明のようなものが必要でしょうか?普通の職場でないところって、何かあった場合のことを考えておかないと思っています。
私も死にたくなります。鬱になってしまったと思います。同じような悩みをもっている人、なんとか解放してあげたいと思いながらも、自分がそうなのでどうしようもありません。
ただ一つ言えるのは、現状はそう簡単には変わりません。一時的に変わったように見えても、すぐ戻ります。自分が壊れる前に逃げたほうがいいかと思います。看護師資格捨ててでも。なんで資格あるのに多職種なのかは何とでも理由作れると思います。
今日休もうかどうしようか迷っています。
様々な職場環境があるので、今働いているところに不満があっても、他にもたくさん仕事場あるんではないですか。もっと広い視点で、地球上の、日本のとある町の、ちっぽけな職場の、一人では何も出来ない陰険な一部の人の事を気にして、我慢して居るのはエネルギーと時間が無駄。休みたかったら休めばいいし、働きたかったら働けばいいでしょうし。他人の評価で自分を犠牲にする必要ないし、他人にそんな権利ないでしょう。誰かに負けたとか、ムカツクとか、死ぬとか、なにかしなければならない、ということではなく、もっと自由に自分がしたいことすれば良いのでは。真面目が馬鹿見るとか、人にどう見られるかなんて、小さいことです。限られた時間、自分のやりたい事をしたほうが良いと。
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