看護師お悩み相談室

看護師6年目です。私は不器用で優秀な看護師ではありません。辛いことを乗り越え、今日まで働いてきました。先輩から厳しい指導を受け絶えてきました。その結果、スタッフへの人間不信になり、自分の意見を積極的に言ったり、相談できなくなってしまいました。そのため自分がいっぱいいっぱいになっていても頼めなかったり、相談せず自分で解決しようとしてしまい、結果的にミスにつながります。師長さんからは「遠慮しているんじゃない？」と言われますがそんなつもりはありません。自分ができない人間と思われるのが本当に嫌で、頼むことができません。でも結果的にはスタッフに助けれてようやくやれている感じなのですが・・いつか私は大きなミスをしてしまいそうで怖いです。看護の仕事は好きです。でもミスをするたびやめた方がいいのではと思います。これから先わたしはどうすればミスを繰り返さないのでしょうか？どなたか教えていただければ幸いです。

まったく同じ悩みを抱えていたので、自分のことのように感じてしまいました。わたしの場合部署異動で、今月１日からうつってきました。ちなみにわたしもあまり信用出来ず、それを理由に退職希望しましたが無視され続けています。。
でも、出来ないことは予め出来ないって言ってくださいって言われました。能力が無いというわけじゃなく、患者さんに迷惑がいかないようにするという意味だそうです。自分を守るためにキャパ超えたらヘルプを出した方が良いと思います。わたしも明日からきっちり言おうと思います。お互い頑張りましょう！

できないと思われるのが嫌で相談しないでミスをする…、困るのは誰でしょう。患者様と同僚とあなた自身です。困らないのは誰でしょうか、運よくしでかしたミスを闇に葬ることができるのはあなただけです。患者様や周囲やあなた、みんなが困らないように、思いきって相談してください。注意されたら直せばいいんです。注意されなければそのまま年数だけが経ち、『いまさら聞けない！』『これを聞いて間違っていたら今までの信用すべてなくしてしまう！』と、深みにはまり今以上にしんどくなります。基本がわからない時は調べ、インターネットでも本でも情報は山ほどあります。今の職場が辛いなら辞めてもいいと思います。次の職場では、わからないことをそのままにせず、素直に聞き、感謝をし、注意されたことや指導を受けたことについても自分の知識として受け入れていくといいと思います。

　小さな失敗も積み重なると、精神的に疲れて、落ち込んでしまいますよね。職場の環境や科、仕事の量、忙しさが、自分にあっているでしょうか？あまり負担が多いと、失敗につながります。新人の時のイメージのままで、上の先輩から見られている場合、ささいなことでも、また失敗したのか・・・という態度をされてしまいます。自信もなくなり、落ち込みから立ち直れないことも多々あります。スタッフに遠慮をしてるんじゃないと思います。怖くてきけない、また馬鹿にされてしまう、面倒くさいと思われてしまうという人間不信からくるものだと思います。できるだけ、その場にいる人の中で、相談しやすい人にアドバイスをもらったり、簡単なことなら、後輩に聞いてみたり、手伝ってもらうのもいいと思います。チームや科を変えてもらってもいいと思います。ミスをするんですから、人よりも、注意力がなかったり、余裕をもてなかったり、先をみる力がなかったり、空気が読めなかったり・・・なにか原因があるのかなと思います。まずは、自分が、できない人間だと受け入れて、どこまで、できるかを考えて、失敗をしないように、周りの協力を受けられるといいと思います。不器用で優秀な看護師ではないと自覚しているなら、改善していけるから大丈夫。気付かずに、自分ができると思っている人もたくさん知っています。その方々のほうが、指導をするのも大変です。受け入れているのであれば、分からないと、素直に先輩に甘えて聞いてみたり、手伝ってもらう後輩の方がとても可愛いです。