看護師お悩み相談室

クリニックの勤務を考えている、ちょこと申します。
疑問に思うことがあり、この場をお借りして質問させてください。

クリニックの診療は大抵、午前の部・午後の部に分かれていると思いますが、その間の時間(休憩時間？)は、どうしておられるのでしょうか？

例えば、午前診 ９〜13時、午後診察 16〜20時 の場合、
13時〜16時の間、3時間という時間・・・

近所のクリニックに勤めるなら、家に帰って昼食をとったり休んだりもできそうですが、中途半端な距離 もしくは 勤務先が遠い場合、どんな風に時間を潰しておられるのでしょうか。
クリニックの休憩室で時間を潰すのでしょうか？

午前診と午後診の間の時間を含めると、かなりの拘束時間になりますが、皆さんはどのように折り合いをつけておられるのでしょうか。

つまらないことで、ごめんなさい。せっかく勤めるなら長く務めたいので、気になることを質問させてもらいました。
クリニックにお勤めの方、勤めていたという方、または知り合いがクリニックに勤めているという方、分かることがあれば教えてください。

こんにちはちょこさん
数か所のクリニックを知っている者です（＾o＾）

私の知っている限りでは、ほぼちょこさんの見解通りです

クリニックが家から近い方は、
午前で一回自宅に帰り昼食をとる、その時間は自由
家に帰り再び午後に出勤する

クリニックが家から遠い方は、
クリニックの休憩室でお弁当を食べる、もしくは近いコンビニや喫茶やランチなどを食べに行く
そして午後までクリニックの休憩室でじっとしている、もしくは横になったり、テレビを見たり、しかし下手すると休憩時間にもかかってくる患者の電話や受付に出て対応するなんて業務もあったり（もちろんその間の手当なしで損な役回りと感じる；；）


他には、午前午後の分かれているクリニックの場合は、その時間に交代で留守番や掃除当番（院内の掃除全般）が回ってきたりする（狭いクリニックは掃除専門員を雇っていない）


他には、往診や手術などもやっているクリニックになると、診療に差しさわりのないその間に往診（ナースがついていく所と、ドクターが一人でいく所がある）や検査や手術を入れていたりする
（ナースの介助が必要な内容の場合はその時間通りの勤務ではなく早かったり遅くなったり変則）


というわけで、気になる拘束時間ですが、その時間が休憩になることがほとんどなので、院内に拘束されていても時給は発生しません
やたら拘束時間が長く感じるのはやむをえません（＾＾；）

帰れない遠距離者にとっては、朝は早く帰りも遅い。。というしくみです
逆に家に帰れるような距離にある方は、休憩時間にスーパーで買出し、帰って洗濯や夕食の支度、銀行の用事や色々出来てます、
じっとしてなきゃいけない方から見たら、羨ましいし何も身動き出来ない自分がとても歯がゆいです

あと、微妙な距離の方は往復の交通費（その分は出ない）や時間（行って帰ってギリギリ）になると１時間くらいの時給はなくなると考えますし、なんせ余裕がないので行ったり来たりで色々な意味で疲れます


あとクリニックは病棟などに比べてとても精神的に楽です：笑

ちょこさんの参考にして頂ければ（＾＾）ｖ

間の時間は在宅診療介助に行く場合もありますので、休憩じゃなくて勤務の場合もありますよ。

また、午前組・午後組で分けて雇用されているクリニックも多いようです。
その場合は勤務時間が短くなるのでパート雇用が多いようです。

ゆうさんへ。

お返事ありがとうございます。
やはり、間の時間は私が考えていた通りなのですね・・・。
それなら、出来る限り家から近い方が良いですね。勤務先の選択肢が絞られるような気がします(>_<)

でも、病棟に比べて精神的に楽というのは、いいなぁと思います。
病棟は本当に忙しく、いつ急変があってもおかしくない、ナースコールは鳴り続ける、夜勤があり身体的にも大変・・・で、ずっとここで働き続けるのは厳しいかなと感じています。
クリニックは入院患者さんがいない分、気が楽かも知れませんね・・・。

ただ、雇用されている看護師さんが少ないのでは？とも思ったりします。病棟でも急に休むとなると沢山の人に迷惑がかかりますが、クリニックの方が休みにくいのかな？と考えたり・・・。どんなことも一長一短ありますよね。

それから、もうひとつお聞きしても良いでしょうか。
勤務時間＝診察時間　であっても、患者さんの人数が多いと診察時間を越えて診察をする時があると思うのですが、その場合は残業手当は出ていましたでしょうか？
クリニックの院長次第・・・になりそうですし、小さければ小さいほど、労働基準法を無視して、なぁなぁで雇っているのではないか、と・・・憶測ではありますが、そんな心配もしています。
気持ち良く働きたいので、その辺りはきちんとしているクリニックに勤めたいものです・・・。


小夏さんへ。

お返事ありがとうございます。
在宅診療介助ですか・・・在宅診療をしているクリニックかどうか調べてから応募した方が良さそうですね。
また、午前診と午後診を分けてパートを雇うとなると、私としては生活があるので厳しいですね・・・。そういうことも含めて就職活動できれば、と思います。

また、何かあれば教えてください。
ありがとうございました。

常勤時代は昼に買い物、買い物無い日はお昼食べて和室だったので昼寝ｗ
今は近所のパートなのでたまに通しでの勤務時は家に帰宅してお昼+昼寝。

昼休憩は3時間とれるとは限りません、科によっては14時頃からCFやるぞ！
小児科だったら予防接種の時間！
眼科だったら白内障のOPE！

ちなみに私は内科診療所ですが、常勤の職員は診察時間を越えた分15分単位で
残業代有り。他では15分しか休めなくても1時間分休憩とみなされてゼロ、な所も。

クリニックは基本休みが取れません、診療日通りです。常勤+パート数名なので
常勤は休みが取りにくいようです。これはどこも一緒ですね。
中には有休が無いような悪質な所もあります、こればっかりは入職しての運次第。
退職金は無いか雀の涙程度（勤務年数×10ﾏﾝ、とか）です。
ちょこさんの希望の職場が見つかるといいですね、頑張ってー。

参考になればと思ったので少しでもお力になれて嬉しいです

＞出来る限り家から近い方が良い
そうですね！出来ればその方がいいかと思います
デメリットはあまりにも近すぎると嘘で休みを取った場合にバレやすいです
そんなことは基本的に滅多にない？と思いますがお葬式が入ったとかそういう理由で休んでバレて信用されなくなった人を見ました：笑

＞病棟に比べて精神的に楽
そうですよー（＾＾）クリニックはというのはみなさん殆どと言って言いほど自力で来られる人ばかりです
逆に通院に来られないような人は病院行っちゃいますし、または来ないか、または家族が薬をもらいにくる程度です
時間に来て帰って行くので色々抱え込む事がありません
勤務時間が終了したら今日は終わり！って感じです
明日もあの患者がいると思ったりする事はないのでとても気分はスッキリです
病棟のようななんとも言えない圧迫感は全然ありません
入院患者さんがいないというのは本当に気持ちが楽です
患者さんがいくらだだこねても絶対に泊まる事はないし家に帰って行きますので：笑

＞雇用されている看護師さんが少ない
その通りです
急に休むのは難しいです
熱発しててもその場で薬もらって飲みながら働かなくてはいけません
インフルエンザのようなものは休みになります
休みにくいと言えば休みにくいですが体調が悪かったり急用があると伝えて診療が混んでなければ早退もやりようによっては可能です
あとは私やっとくから〜と言ってもらえたりします

＞勤務時間＝診察時間患者で診察時間を越えて診察
もちろんありますよー
でも残業のあるところはちゃんと残業ついてる所が多いと思います
パートで決まった時間での雇用だと時間になったら帰れる場合がありますが、やはり面接の時にそこをしっかり聞いておかないといけないですね
いつも残業ありますか〜？と
たまにあるという場合は本当にたまにだと思いますし、殆どないという場合は本当に殆どないと解釈出来ます


＞残業手当は出ていましたでしょうか？
そうですね基本はクリニックの院長次第ですね
でも今は小さいクリニックでもちゃんと出てる所の方が多いと思います
診療時間が決まってるだけに余分な時間は時間外です働いたら当然その分は出ると考えます
残業がでないとはあまり聞きません（私の地域県ではですが）
時間外診療になると職員がいい顔しないので大体は受付時間が済んだらそれ以降はよほどの理由がない限り診察を断ります
それにきっちりと時間に診療が始まるので本当にその時間前に出勤して着替えが済んで準備していればＯＫです
検査や処置が早くに入っていても受付時間や職員が出勤するまで玄関は開ける事はありません
早く来た職員はたいてい玄関開けたりカーテン開けたり電気機器の電源入れたり空調入れたりの作業はありますが私はそれが好きでした：笑
なんと言っても病棟のように申し送りのために早く来たり遅く帰るサービスなんてしなくていいので気を使うことはありません
毎日どんな患者がいるかなんて心配したり考えなくていいですし
すごく暇な日、忙しい日、普通の日、悪天候だと少ないとか、そういった色々な日があって患者数の予想は出来ませんが、一日中患者といる訳ではないのでやっぱり気が楽でした
ガーゼを作ったり物品をオートクレーブにかけたり拭き掃除したりのんびりボケーっとする日もあれば混んで忙しい日もありますがサービス業の感覚でこなしてました
一日をやりきって帰れるのがいのではないでしょうか
あとは重症な人は別の病院に紹介状持たせたりするので説明だけで終われます

少しまた参考になったでしょうか（＾＾）

おばさんへ。

お返事ありがとうございます。
休憩時間といっても、診療科目によっては働かなくちゃいけない場合もあるのですね。
もし休憩できるとしても、クリニックの休憩室だと落ち着かないのでは？と思ったりします。やはり、家から近い方が良さそうですね。
そもそも、どうしてクリニックは診察が午前と午後に分かれているのだろう？と素朴な疑問がわいてきます。考えても仕方ないことですが(^^；)

有給がないところもあるとは！何て酷いのでしょう。
就業規則を作っていないのでしょうか。もし無い場合は、労働基準法に準ずると聞いたことがあるのですが・・・。
応募する前に、ある程度は労働環境について話が伺えると良いですよね。入ってみて、こんなはずでは・・・と思うのだけは避けたいものですが、実際働いてみないと分からないことってありますよね。
色々とありがとうございました。とても参考になりました。


ゆうさんへ。
質問に答えてくださってありがとうございます。
やはり、家から近い方が良さそうですね・・・でも、嘘がバレた人がいるとは！やむを得ず嘘をついて休む場合は、十分に注意しないといけませんね(>_<) 勿論、嘘をつかずに真面目に働くことが基本ですが・・・。

確かに！クリニックに来る人は自力で来れる人ばかり・・・どうして病棟はこんなにしんどいのだろう？と思ったりしましたが、自力で動けない人が必ず数名いますもんね。中には全く動けない人も・・・。日常生活の援助というところで手がかかる患者さんがいるということですね。 そこにやりがいを感じるか、限界を感じるか・・・でしょうか。私は心身共にかなり追い詰められているので(まさに、病棟の独特の圧迫感に押されっぱなしという感じです)、病棟を離れることを真剣に考えなければ、と思っています。

空いていれば臨機応変に早退をさせてもらえたりするのは、きっと人間関係が良いのでしょうね。
クリニックは雇っている人数が少ないということで馴染めないと辛いかな？と思ったりもしますが・・・ゆうさんは良い同僚に恵まれたのですね。それから、ゆうさんのお人柄もあるのでしょうね。

残業手当は、きちんとされているクリニックが多いのですね。
私が患者として個人的にかかっているクリニックは処置室のドアの所にタイムカードが置かれていました。あ、ここはちゃんとやってるんだな・・・なんて、勝手に想像していました。最近はそういう病院も多いのでしょうか。
受付時間にならないと玄関を開けないということも良いですね。病棟だと就業時間など関係なしに患者さんに声を掛けられることがしょっちゅうです。仕方ないとは思うものの・・・何のために早く出勤しているのか分からなくなってしまいます。就業時間が終わった後も同じです。それで数十分経ってしまうなんてことは、ざらです。
その日その日をやり切って終わる、私もそういう働き方が良いです。出勤時に、今日はどんな患者さんが受け持ちだろう・・・とドキドキすることもないですものね。

いろいろと具体的に教えてくださって、ありがとうございます。とても参考になりました。おかげで気持ちが少し楽になりました。
また何か分からないことがあれば質問させてください。