こんにちは。このサイトは素直に色々カキコ出来たりでとても胸が熱くなりました。私は新人1年目のナースです。去年4月から転々と仕事場所が定着しません。最初に入った病院でイジメに合い心療内科で適応障害と診断されました。去年12月から新しい気持ちで頑張ってやりたいと思った病院に入ったものの色々身内に不幸が重なったり私の体調も崩れほとんど勤務出来ない状態でした。今も休ませてもらっていますが病棟移動すれば頑張れそうな気がします。この前心療内科では改めて鬱状態と診断されました。これだけ欠勤したし病棟にご迷惑をかけたので解雇を通告されるかもしれません。けれど私は今の病院でまた一から病棟移動して環境変えて頑張りたいと思ってます。心療内科の先生もできたら環境変えて病棟移動などしてもらえれば充分頑張れそうだねと言って下さいました。診断書に再度書いてもらったほうがいいのでしょうか!?病棟師長は辞めてしまったほうがいいと言われました。どうしたらいいでしょうか。金曜日には話し合いです。もしかしたら解雇通告されるかもしれません。けれど鬱状態でもきちんと内服薬守り頑張って働きたいんです。長々となりましたがアドバイス沢山お待ちしてます。
くるみさん、こんばんわ。
躁鬱病を抱えながら仕事をしている20年目の看護師です。
鬱の時の大前提として「大きな決断はしない」というのがありますよね。
わたしは鬱の時に仕事を辞めてしまい今でも後悔があります。
もし、病院側から何か言ってきたのなら別ですが、そうでないのなら鬱の間は今の職場にしがみついたほうが良いと思います。
鬱が良くなってほかの職場でも仕事ができるという状態になれば転職もありだと思います。
もし、職場移動させてもらえるのならまずはそこから始めて見られてはいかがでしょうか?
アドバイスありがとうございます。きちんと素直に話し合いをしてきて来月から病棟移動になりました。また新しい気持ちで前向きにやってみようと思ってます。今の病院は厳しいけどしっかりしてる部分もあります。解雇にとりあえずならなくて良かった。せっかく病棟移動スタートとチャンスをくれたのだからもう一度自分なりにやってみようと思ってます。うみみんさんありがとうございます。うみみんさんは体調とか大丈夫ですか!?
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