看護師お悩み相談室

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明日で退職しようかな

<2010年12月01日 受信>
件名:明日で退職しようかな
投稿者:マモル

みなさんの投稿内容みて同じ気持ちの方がいらっしゃるんだなと実感しました 私は十一年目の看護師です割りと転職を重ねていますやる気はあるけど行動が着いていけずやる気がなくなり逃げ出すのが私のパターンです 同じことの繰り返しわかってはいますが繰り返してしまう 10月から新しい病院に勤務しましたがその分野ではかなりの経験があるので期待されました。しかしマイペースの消極的な勤務態度が災いしたのか仕事ができないと烙印されてあげくの果てにスタッフから看護師の免許もっているのかな 夜勤のとき何かあったら看護師一人と看護助手一人で責任とらなきゃ 私と仕事をしたくないと看護部長にチクられ 師長には体調悪く欠勤の電話したら逆ギレされ一方的に電話を切られる有り様です 何か重大な失敗をした訳じゃないのにどうしてここまで言われたり指導を受けるのか些か疑問に思い体調不良を理由に3週間休みを取りました 明日から復帰しようかと思いましたがこれからは何も期待されず冷や飯を食わされる看護師生活を送るのは苦痛かなと考え12月1日退職願いを出します この仕事は好きです 自分で選んだ仕事ですから年をとってもしたいんです ただストレスなくのんびりとマイペースで看護をしたい ただそれだけなんですが甘いですよね 

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No.1
<2010年12月01日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

看護師11年目なんですよね?
看護が好きとおっしゃっていますが、どんな場面でもどんな職場でも、責任が付随するのは当たり前です。そして経験年数から期待されてその期待に応えていくことも大切です。
勤務に穴をあけて、それは全く自分は悪くないかの言いよう…。
新卒ならまだしも…。
あなたの望む職場は存在しませんよ。あなたが変わらない限り、どんなに良い職場でも、あなたはわからないでしょうから。


No.2
<2010年12月01日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

11年の間に、気に入った職場はありましたか?出戻りという手もありますよ。私の勤め先は、続かないスタッフも多いですが、出戻り率も高いです。よそを知って元の職場に納得して戻るというか、いい意味で諦めがついたスタッフはよく働いてくれます。気になるのは、どこも同じ感じで退職しているのに、対策を練らずに次の職場を探そうとなさっているところです。マイペースがとの程度のものなのか文面からはわかりませんが、チームで仕事をしたり、交替勤務のある職場では他人に合わせる努力も必要だと思います。そもそも患者様への看護の提供をするわけですから、自分のやりたいことと、患者様の望む看護が一致しているかどうかが大切だと思います。今回の職場を退職後は、一度、今までの11年を振り返って、いろいろ思いだして、会える人には会って、意見を聞き、やりたい看護は何か、自分に合った職場はどんなところなのか、それから次の職場を探すとうまくいくと思いますよ。良い職場に巡り会えますように。


No.3
<2010年12月01日 受信>
件名:ダメですよ。
投稿者:匿名

もったいない。どうせ辞めるなら、せめてボーナスもらってから辞めなきゃ損。
技術は盗み取った?貰うものはきっちり頂いてから辞めないと。次の職場がきつくなります。ボーナスは絶対ゲットですよ。


No.4
<2010年12月01日 受信>
件名:同じことを 繰り返すのはダメよ
投稿者:流転看護師

周囲に問題が有るんじゃなくてトピさんに問題有りですね
自分が満足いくように仕事したいって理想だけど、看護は継続業務で協力してする仕事だしね。 マイペースで消極的で同じ事を繰り返して、逃げ出して。。。
こんな看護師と仕事しろって無理ですよ。 おそらく30代ですよね? 
社会人としての自覚が無さすぎですよ。 理不尽なイジメや中学生ノリの人間関係で苦労してる方たちと、同列にして「同じ気持ちの人がいる」なんて安心するのは
間違ってます  このままでいくと将来は就職できなくなりますよ
まだ間にあうから、自分の短所を直視して改善する努力してください
働くのは苦労を伴うものです ましてや命を預かってるんです
カウンセラーを受けられてはどうですか?
友人は、貴方をどう評価されてますか?


No.5
<2010年12月02日 受信>
件名:主さんの味方です!
投稿者:匿名

主さんは頑張ったと思うし自分の努力を控えめに書き込んでいるのだと感じました。控えめであり慎重な仕事を目指したことで優しさの足りない人達に潰されたように私には感じられました。世の中には自己主張をなかなか出来ない人達もいるんですよ。そういう人達を育てていくのも先輩の仕事じゃないんですか!むしろ新たな人材を育てられない環境や先輩たる人間にもかなり問題あると思います。


No.6
<2010年12月02日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

〜さんと一緒にやりたくないっていうのはよくあります。厳しいですよね。
ご自分で「逃げ出す」とか「マイペースの消極的な勤務態度」って分析されてますが、他人から想像してみると「やる気がない(ように見える)」「協調性がない(ように見える)」「わかったのかわからないのか、何を考えてるのかわからない」等とも受け取れます。
そのままでは他へ行っても同じだと思います。
控えめで大人しい人なのか、やる気はあるけど不器用なだけなのか、努力はしてるけど裏目に出るのか、そんなことは周りもわかります。でもまだ2ヶ月勤めただけなら、あなたを理解してもらう時間が足りていないのかもしれません。しかもその間に3週間も休んだとなると、スタッフの反応が冷ややかになるのはしょうがないですね。その後の働きで挽回されれば良いと思います。

また、>ストレスなくのんびりとマイペースで看護をしたい 
患者さんの前ではそういうふうに振る舞えても、裏での努力にストレスがないはずありません。そんな看護ができるには人間的な幅も必要で、きっちりとした土台になるものが必要だと思います。


No.7
<2010年12月02日 受信>
件名:無題
投稿者:匿名

仕事に対し消極的な態度では、どこに行っても好かれませんよ…。それに新しく入る職場なら尚更。いくら経験はあってもその職場では新人なのだから、やはり迎える側としては何事も積極的に取り組んでもらえた方が気持ちがいいですし、そんな人なら誰もが教えたくなるでしょう。
逆に消極的だとやる気あるのかって感じで嫌われるだけですよ。
それはマイペースとは違うと思いますよ。
マイペースに仕事したい気持ちわからなくもないですが、この仕事、経験者ならおわかりでしょうが、マイペースにやっていける仕事じゃないですよね。
いつ何が起きるかもわからないし、効率性(スピード)やチームワークも大事になってきます。

あなたには何が足りないのか、なぜ転職を繰り返してしまうのか、仕事に対し周りに対し何を求めるのか…もう一度よく考えてみたら良いと思います。

辞めるのは自由ではあります

でも辞める原因を突き止めないことには今後も同じ転職の繰り返しだと思いますよ。


No.8
<2010年12月02日 受信>
件名:厳しいかもしれませんが・・
投稿者:とば子

人の命預かる仕事ですよ??多少厳しさがあるのは当たり前ですよ。看護の世界は自分の思い通りに行かないのが当たり前です。私もマイペース型ですが、マイペースなだけでは通用しません。自分の行い、ちゃんと振り返ってますか??自分からスタッフとちゃんとコミュニケーションとってますか??マイペースで消極的に仕事をしたためになかなか成長できず、3年目になっても、フォローがいないと夜勤をさせてもらえない、毎日振り返りシートを書かされるなど新人同様の扱いを受けました。でも、自分が変わろうとしなければ何にも前に進まないことを、辛さに耐えることや自分からスタッフ・患者と一生懸命向き合うこと、自分の非を潔く素直に認めてきちんと改善することで気づきましたよ。新卒で今の病院に就職して5年目になりましたが、おかげで今は楽しく仕事もできていますし、嫌なことがあっても支えてくれる先輩方・上司に支えられて乗り越えられています。すべてを周りのせいにせず、ある程度は自分を変えなきゃ看護師はやっていけないと思いますよ。

 
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