看護師お悩み相談室

３年のブランクの後、新規職員として中堅の病院に入り
もともと経験の長い認知症病棟希望でしたが、療養病棟に配属になりました。
同期達とはすぐ仲良くなり、関係も良好です。

以前の病院では、手技関係の処置はＤｒや専門病院でしてきていたので、
私の経験は採血とバイタルチェック、吸痰、家族と患者のコミュニケーション
悩みを聞き相談役になるくらいのもので、
本当に手技的には何にも知らない看護師なんです。
もちろん、面接や入職時の自己紹介でも説明し同意を得たと思っていたのですが、
配属された部署はスパルタで、とにかくキツイ言い方で指導され、
ほとんど出来ていないのに、4日目から重患を持たされて四苦八苦しています。
もちろん指導はして下さいますが、初めての事ばかりで
私はパニック状態なんです。
中にはやさしく指導して下さる方もいるのですが、情報を得たくて
ちょっと薬の置いてある所をウロウロしただけで「なに？」って冷たい言い方を
されたり、物の名前が出てこなくて「〇〇するもので」って言うと
「はっきり言わないと分かんないわ」って言われたり
小さなミスを注意されたので謝ったら「べつに謝られても困るし」って言われるし・・・
だったら注意するなよ！って内心思いましたが、
本当にスパルタというか、感情をぶつけられるだけで心が折れています。
今まで２つの病院を体験したけど、こんなにあくせく休む暇なく働く部署も
ありません。まだ心を許せるのは同期だけなので
先日の同期会でその事を相談すると
「ありえないー！私達、４月中は先輩達が殆ど引っ付きで指導してくれてるよ。
休日は当分出勤ないし。今はまだ軽症患者部屋だし、風呂介助とか
とにかく周りの動きを覚えなさいって言われてる」って言われました。
また「もう休日勤務に入るの？変じゃない？」って・・・
他の病院でそれなりに経験ある子がそれなのに、私に対する病棟の態度って
どうなんでしょう？
早出でもないのに、早く出てきて仕事開始しているから、出てこないと
いけない雰囲気で時間にも帰れない状態です。
新人に対するマニュアルはありません。入ってくる人は今まで総合病院で
バリバリやっていた人達ばかりだったそうで、私みたいに素人同然は
初めてみたいです。
皆さん私をどう扱っていいのか分からず、スバルタになるのかもと思いますが・・・

やっぱり、上司に相談した方が良いでしょうか？
あまりの同期との扱いの違いに正直しんどくて、退職一号者になりそうです。
私の単なる力量不足なのでしょうか？思い込みなのでしょうか？

　私は初めての病院一年続かず転職。
経験ないに等しいで就職したけど、周りは経験者扱い。
それは厳しい。いきなり夜勤。知識のなさを聞こえるように悪口？事実を先輩看護師がいいます。転職することの大変さとこの業界の大変さをつくづく実感。
　たぶんBlueさんは経験者扱い。病棟は忙しい。
経験者→即戦力。忙しい病棟→早く夜勤、重症患者みてください。
看護師の業務→激務、やさしく接する余裕ない。きつい口調で教育されてきた。
の悪循環が病棟にはあるのでは？
　心が壊れそうなら上司に相談するべきかも。
ただ、勤務の激務からの解放は難しいかも。