看護師お悩み相談室

40代の専業主婦です。7年ブランクがあります。このたび老健の募集があり働きたいと思っていたのですが子供の大学が決まり引っ越しや検診で病気の疑いがあり再検査などしていたので4月1日に間に合わなかったのです。幸い検査して異常なく子供のことも落ち着いたので就職したいと思っています。老健に勤めている方4月中旬に新人が来ても新卒の方と同じように教えてもらえますか？正直この時期の中途採用は迷惑ですか？

再就職される事はとてもいい事だと思います。勤務形態としてはどうされるのかわかりませんがお子様が大学生という事は常勤でしょうか？ここで他の方がおっしゃられていますが老健看護は独特でスタッフの数も少ないですしオールマイティに知識が必要になります。大変なことは他職種との関わりです。病院であれば看護だけですが老健は介護分野になりますので意見が食い違ったり看護観が合わなかったりで合わずに辞めた人もいます。ブランクが７年とありますがブランク自体は大丈夫だと思います。ただ４月から大きいところであれば研修がありそれに参加できないのはもったいなかったですね。施設の概要など学ぶところが大きいので大変なのですが有意義なものです。ブランクがあって再就職するのは勇気がいると思いますが施設看護は人が足りませんので歓迎されるはずです。