看護師お悩み相談室

看護師、助産師として総合病院に勤めて四年目に突入します。私は就職してから度々体調を崩し、自分の病棟に入院しています。ついこの間も入院していました。退院後も、二週間ほど自宅安静を余儀なくされ、今日仕事復帰したばかりです。詳しくは言えませんが、何か不摂生をしていたわけではなく、突如として体調が悪くなり、一度そうなると必ずと言っていいほど長期離脱を余儀なくされます。
病棟では弱い人というイメージが定着していると思います。病棟師長をはじめ、スタッフは仕方がないと言ってくれますが、ただでさえ病棟のスタッフはギリギリの人数なのに、私一人が離脱することで更に負担が大きくなります。みんなに申し訳ないという気持ちと、またいつか予期せぬ病気になるのではないかと思い、仕事を辞めることばかり考えてしまいます。
それに、過去のいろんな失敗や人間関係のトラブルについて思い出し、『もうあんな思いはしたくない。傷つかずに成長するのは不可能だというなら、私は成長しなくていい。体調不良を言い訳にして辞めてしまえ』と思っています。
最低だと思います。頑張るっていう言葉も嫌いです。マイナスイメージしかわいてきません。

体調が悪いのはさくらさんの責任ではありません。
人間だれしも、どこかで体調をくずしたり、みんなに協力してもらっているんです。
お互い様なんですよね。だからさくらさんが調子がいいときは調子の悪いスタッフを
たすけてあげるというように、したらどうでしょうか。
がんばれなどどいうつもりはありません。体調がわるいと、悪い方に考えがち
ですが、休養が必要なときはしっかり休んだ方がいいとおもいます。
無理がたたったのかもしれませんね。

他人が貴女の事をどう思うか？は後回しでいい(無視してもいい)。さくらさん貴女がもう嫌なら辞めてもいい。時間経ってからなら復職出来るなら貴女に出来る事をしよう。嫌な事忘れたい事を数えるよりも、自分に出来る事嬉しかった事褒められた事を数えて、それらを増やそう。今の看護師の仕事で見つけるのか、別の仕事で見つけるのかは、さくらさん貴女次第。

優しい言葉をいただきまして、ありがとうございます。体調は万全ではありませんが、なんとか働いています。一度仕事復帰すれば、たとえ体調が悪くても一人前以上に働かなくてはならないので、やはり厳しいなと感じています。どのような目的を持って日々過ごせばよいのか、まだ見当もつきませんが、それなりに歩こうと思います。私は本当に意志の弱い人間なので、明日にはまた落ち込んでしまうかもしれませんが、その時はどうかまたご意見をいただけたら嬉しいです。本当にありがとうございました。