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不甲斐ないです

<2008年10月08日 受信>
件名:不甲斐ないです
投稿者:まるころ

 仕事をしたいです。人並みでいいです。もっと、自分の仕事をしっかりとしたい。よく同期と比べられて、成長の遅く、ミスも多い私は、使い物にならないと、愚痴をいわれています。同期に励まされるのも、最近辛く、落ち込んでいます。判断力がなく、何でも自分で決めるのが不安です。完璧主義のはずなのに、注意力がないのか、ミスをします。人より一生懸命仕事をしようとして、がんばりますが、空回りをして、仕事を増やしてしまいます。仕事をさぼりたいという気持ちは、まったくありません。期待されて、頼りにされたいという気持ちが先走っているのか、手伝って、早く終わらせたいという気持ちからか、上辺だけの知識や、行動をしているようで、信頼されていないように感じます。

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No.1
<2008年10月09日 受信>
件名:わかります・・・
投稿者:きよか

まるころさんこんにちはきよかと申します
ここでまるころさんが書かれていることまるで私のようだと思ってしまいました

期待されて、頼りにされたいという気持ちが先走り>わかります。私も今も昔もそうです
同期に負けたくない。完璧な仕事がしたいといつも考えてました
完璧主義のはずなのに、注意力がないのか、ミスをします>これもそうです;本当にささいなミスでも許したくない自分がいます。そしてそのミスが積もり積もってストレス→集中力が低下→またミスの繰り返しで本当にいやになる時があります

自分のミスのスパイラルからなかなか抜け出せないときもありますね
私も毎日反省しており今はこんなことをやっています
疲れるかもしれませんが、その日一日終わってまずミスをしたなと思うことを書き出す
書き出して次の日はそのミスをした場面は特に注意をはらう
忙しくていっぱいいっぱいで自分があせりそうな時やどうにもならなくなりそうな時は同僚に任せる
(これが一番難しいです・・・自分が全部したいと思うからあせるし、ミスもするんですが)
まるころさんはどのような場面でミスをしやすいですか?
まずその傾向をつかんで二度とないように注意して
人を信用し任すという事も大事な事と思います
お互い大変な仕事ですががんばりましょうね^^
まるころさんへの他人の評価はあなたが思っているほど低くないはずだと思いますよ


No.2
<2008年10月10日 受信>
件名:無題
投稿者:りんこ

完璧主義ほど自分をおいこんで、理想と現実のギャップに苦しむことに
なるので、
ある程度60点とか70点とかできればたいしたもんだと
気をもう少し楽にもてるといいですね。

新人10点2年目20点3年目30点4年目40点5年目50点6年目60点
と。。。
進歩したじゃん私と思えるといいです。


No.3
<2008年10月22日 受信>
件名:無題
投稿者:コロちゃん

はじめまして。私も、まるころさんと同じ思いを持ちながらずっと勤務していました。周りからは「仕事ができない」と言われていました。

でも、これは私の一方的な考えですが、『自分の力が発揮できないのは、その職場が自分自身に合わない』のではないかと・・・。以前私は三次救急の場で働いていました。でも、自分の性格とか、自分がどんな看護をしたいのか考えたとき、ここは違う!!って思いました。それで、今は違う病院で働いています。今の病院では、プリセプターもやらせてもらい、自分の仕事もそれなりに評価してもらっています。以前の病院にいた時よりも、自信をもってできるようになりました。

適正もあると思いますし、病院は1つだけじゃないので・・・。マルコロさんが仕事ができないのではなく、マルコロさんの力が十分に発揮できない環境なのではないでしょうか?

生意気なことを言って、すいません。でも、率直な意見です。

 
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