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要領が悪い

<2008年02月18日 受信>
件名:要領が悪い
投稿者:KIKI

 要領が悪くて困っています。毎日先輩と振り返っているのですが・・・。普通なら15分くらいで終わるはずのアナムネが40分位かかってしまいます。だからといって完璧にできているというわけでもなく、先輩方から指摘され、きづくことも多いです。 目標をたてて時間も気にして行っていますが、患者様はよく話してくださるので、話を無理に終了させても・・・と思うとなかなか病室を離れることができず・・・。
 その患者様一人を看護しているわけではないのですが・・・・。
  患者様のことも気になりますが、先輩達が陰で自分がなんていわれているか想像がつくために(遅い。要領が悪いといわれているし、ある人からはきつく、のろま!!と言われてしまうし・・・)落ち込んでしまいます。自分が遅いと他のスタッフにも迷惑がかかってしまうし・・。
 振り返って今度は、こうしようと紙にまとめて次の機会のために持ち歩いています。
そういうことを繰り返してはいるんですが・・・。1年目はもう少しで終わってしまい今度は新人が入ってきます。どうしたらいいのか(泣)アドバイスよろしくお願いします。

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No.1
<2008年02月19日 受信>
件名:私もかなりの要領の悪さで・・・
投稿者:凛

KIKIさん。はじめまして。私も新人〜3年目くらいまでは相当やばかった!です。出来が悪く問題児扱い。よりにもよって希望してしまった科が急性期でしたから。要領悪いはご法度かのごとく怒られていました。それでも、自分のいる病棟の勉強だけは欠かさず、誰にも負けない知識を持っていようと思っていました。1、2年目では仕事をこなすので精いっぱいなのは当たり前です。要領がいい人はもともとできるんだし、経験上伸び悩むのが見えてます。要領が悪くても、先輩になんと思われても、患者さん第一で、患者に迷惑をかけなければそれでいいと先輩になった今思います。その後輩のフォローもできない先輩のほうが考え物だと・・・。時間がかかっても、仕事やまわりが見えて・病棟の特徴がしっかりつかめれば、自然に仕事も速くなって、優先順位もつけられるようになるから、諦めずにゆっくりでも成長していってほしいと思います。患者さんの話を聞けない看護師は異常の早期発見なんてできませんよ。だから大丈夫です。


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